职工退休年龄新规
工企业职工退休年龄新规定如下：男六十岁以上，女干部五十五岁，女职工五十岁；因病致残或者非因工致残，经市、区、县劳动鉴定委员会按照劳动鉴定程序认定的，其退休年和消龄男性五十周岁以上，女性四十五周岁以上；从事高空特别重体力劳动十年，井下高谨核温作业九年或者其他有害健康工作八年的。一般情况下，男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的就可以退休。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的可以退休。男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的，也可以唤晌知退休。因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的，可以直接退休。从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，退休年龄男年满55周岁，女年满45周岁，(三)国家退休年龄政策因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁，女年满45周岁。二、工人退休年龄政策1.全民所有制企事业单位、机关群众团体工人符合下列条件之一的，应该退休。2.男年满60周岁，女年满50周岁，连续工龄满10年的。综上所述，工人退休年龄新规定。建议大家是参考自己工作的相关政策，去理解最新的退休年龄。法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。
职工退休年龄新规
连续工龄满10年 五十周岁就可以申请退休 根据《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》文件所规定的退休年龄。 即全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人： （一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且连续工龄满十年的； （二）男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作； （三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。 一、女干部 党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部符合下列条件之一的，都可以退休。 （一）女年满五十五周岁，参加革命工作年限满十年的； （二）女年满四十五周岁，参加革命工作年限满十年，经过医院证明完全丧失工作能力的； （三）因工致残，经过医院证明完全丧失工作能力的。 二、女工人 全民所有制企事业单位、机关群众团体工人符合下列条件之一的，应该退休。 （一）女年满五十周岁，连续工龄满十年的； （二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部； （三）女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，由医院证明，并经过劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的； （四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力。 注意了： 如果你参保的不是职工养老保险，而是城乡居民养老保险，那么必须等到60周岁的时候才能享受居民养老金的待遇。 因为国家在出台关于居民养老金待遇的同时，统一规定：女性的退休年龄必须达到和男性的法定退休年龄一致，才可以办理退休。 而男性的退休年龄一般为60周岁。也就是说，参保城乡居民养老保险的个人，不论男女要达到60周岁才可以领到基本养老金。
职工退休年龄
法律分析：工人法定退休年龄一般为男性60周岁，女性50周岁。其具体标准为： 1、男性满六十周岁，女性满五十周岁可退休； 2、从事繁重体力劳动或有害健康工作者，男性满五十五周岁，女性满四十五周岁可退休； 3、经鉴定为丧失劳动能力，男性满五十周岁，女性满四十周岁可退休； 4、因公致残，经鉴定为丧失劳动能力的，可直接退休。其中前三项适用于连续工龄满十年者。以上规定适用于全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人。 法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。 （一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。 （二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。 本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。 （三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。 （四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
职工退休年龄
工人的退休年龄需要根据具体情况分析：1、国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁；2、对于从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁；3、因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁、女年满45周岁。一、职工的退休流程如下：1、申报人准备好身份证、户口本、照片及申报退休的相关材料；2、申请人向所在单位、申报，企业存在的去企业、失业人员去辖区就业局申报；3、企业向当地人社部门申报；4、合格后、档案转入当地社保局、社保局负责核定待遇；5、等待社保局通知。社保局会通知办卡，按手印，手续都办好后次月可以领取待遇。二、参保人办理退休时需提交以下资料：1、须填写《退休人员申请表》；2、本人一寸彩色照片一张；3、身份证复印件一张。综上所述，法定的退休年龄是男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁。职工退休时需要准备好身份证、户口本、照片及申报退休的相关材料，而对于参保的职工，退休时需要提交一寸彩色照片以及身份证复印件。法律依据《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》第四条 党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部，符合下列条件之一的，都可以退休。（一）男年满六十周岁，女年满五十五周岁，参加革命工作年限满十年的；（二）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，参加革命工作年限满十年，经过医院证明完全丧失工作能力的；（三）因工致残，经过医院证明完全丧失工作能力的。
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